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[经验分享] 萃欧2018波兰工作移民最新政策解读:唯有坚实,方可无患

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发表于 2018-5-14 11:59:42 | 显示全部楼层 |阅读模式
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作者简介:刘建云,哈尔滨工业大学硕士毕业,PMP会员,持有欧盟绿卡,曾就职于中兴通讯、华为公司,担任过高级软件开发工程师、营销经理、销售总监,18年工作经验,12年欧洲工作经验,波兰萃欧公司创始人之一。
2018年已经进入第五个月份,波兰工作移民经历了年初的躁动,逐步进入了平静期。那个疯狂增长的年代已经一去不复返,波兰工作移民进入了一个相对严肃的时期。但不得不说的是,波兰仍然是成本最低、速度最快、最易实现的欧洲移民国家,没有之一。

明面上看,相比2017年,2018年波兰工作移民最根本的改变就是对于申请欧盟绿卡的申请者,增加了要求通过波兰语B1的要求。这确实是一个不低的要求,但是对于真正想到波兰来生活的人来说,只要花点时间去学习,多学多用,花5年的时间,总是可以通过波兰语B1考试的,这不是一个不可逾越的门槛。

对于其它方面,如旅游签证转居留卡、雇主公司的经营情况等,虽然政府并未发布相关的变更或新要求,但实际执行中,还是出现了很多意想不到的新情况,更不可思议的是,这不仅影响新申请者,同样也影响到了持卡者。萃欧已经接到了不少这方面的求助需求,但是由于各种现实情况的限制,我们也只能爱莫能助。

不管怎样,这些明面上或者是执行层面上的变化,并没有动摇波兰工作移民的基础,也就是说,实现波兰移民的基本原理并没有发生改变。这些变化,只是抬高了门槛,堵住了漏洞,确保申请者真正是来本地工作,参与本地建设,排除非正常的办卡人群,净化了波兰工作移民环境。总体上,萃欧认为,政策上的收紧是一件好事。

在新形势下,萃欧认为,要实现波兰移民,应该有如下三种正确的打开方式:

1. 遵循波兰工作移民本质,找份实际工作
波兰移民的本质是基于工作,也就是说在波兰有一家公司愿意雇佣你,工作满5年后,满足相关条件后,即可申请到波兰颁发的欧盟绿卡。如果你有一定的工作能力,有一定的语言基础,萃欧强烈建议按此方式操作,这属于最正规,无任何灰色地带的移民方式。具体信息可以参见萃欧2018波兰工作移民最新政策解读:工作签证,回归本质,如果你具备这样的能力,萃欧可以轻松助你实现梦想。特别是有IT行业经验的本科及以上学历者,萃欧更可为你找到一份薪水不低的工作。

2. 来波兰本地创业,通过创业,实现移民
前面说过,波兰移民的基本原理是基于工作,雇佣你的公司可以是别人的公司,当然也可以是自己的公司,虽然在实现方式上要做点变通,但自己创办公司,再用自己创办的公司来雇佣自己,在合规性上,这完全是满足波兰工作移民的相关法律要求的,不存在任何不合规的地方。具体信息,可以参见波兰工作移民解读13:新思路,创业移民,但需要注意的是,创办的公司一定要有业务,否则又会成为空壳公司了。对于有想法,有思路,在国内有一定的创业经验或资源的人来说,这不失为一条好的实现波兰移民的途径。在这个方向上,萃欧可以为您提供公司注册、财务外包相关的咨询服务,并可在后期业务开拓阶段,提供相关的指导和支持。

3. 如果是挂靠,雇主必须是可靠、坚实的
第一种和第二种方式,虽然完美,但对于大部分国人来说,会存在一定困难。这也就是绝大部分人选择挂靠方式主要原因,相对来说,挂靠是最容易实现的。但走进2018年,虽然挂靠仍然是一种可以使用的方式,但低质量、无基础的空壳公司,基本可以断定“最终将是一场梦”,花了钱,花了时间,最终一定等于零。所以,如果选择挂靠,务必要确认雇主的可靠性和坚实性,务必要亲自到雇主单位考察,只有这样才能不至于竹篮打水一场空。这不仅适用于新申请者,同样也适用于持卡者。另外建议,挂靠终将不是一个可靠的途径,在适当的时间,在适当的情况下,尽可能早地跳转到第一种和第二种方式,那才是万全之策。

新形势下,切勿心存幻想,唯有坚实,方可无患。

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关于萃欧:
萃欧为中、波合资有限公司,公司位于波兰首都华沙,主要业务包括留学咨询、工作移民和投资咨询,团队核心成员为原华为高级管理人员。萃欧是波兰留学咨询行业第一品牌,并在波兰本地投资领域有多个成功经验。

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